従業員の健康情報管理を!

こんにちは。

兵庫県加古川市を中心にオフィス環境づくりをサポートしている加古川オフィスづくり.comです。

 

新規コロナ感染者数をニュースで知り、さらなる拡大に危機感を感じる日々が続いており、継続して各企業様では感染防止対策を実施いただいていることかと思います。

 

様々な対策はもちろんではありますが、経営者や総務人事担当者の皆様、従業員の方々の健康管理状況はいかがでしょうか?

物理的な対策はもちろんではありますが、従業員の方々への健康情報管理も大切です。

 

【企業でできる対策例】

○健康管理の重要性を経営者から発信する

従業員の健康は企業の基盤です。そのため経営者や部門長が従業員全体に対し、健康管理の重要さを改めて伝えることは需要です。

 

○乱れがちな生活習慣への注意喚起を行う

例えば、感染への恐れから運動を自粛したり、日々のストレスから飲酒量や喫煙本数が増えたりはしていませんか?感染症のリスクにもつながりますので注意を促すことは大切です。

 

○持病を持つ従業員へ継続的な治療を指導する

事前に把握している範囲で、部下が持病をもっている場合には、上司の方は治療の中断や遅延することがないように注意喚起をしましょう。感染リスクもそうですが、持病の悪化によって重大な労働災害を引き起こす危険性もあります。

 

○従業員に健康状態のモニタリングを勧める

体重や血圧は健康状態の大切な指標です。ストレスや生活習慣の乱れから、体重や血圧も変動しやすい状態にあると思います。ぜひ従業員の方々に体重や血圧のモニタリングを勧めてみましょう!

 

弊社でも、朝礼の機会を通じて、健康管理に取り組むよう全社員に社長から定期的に発信されています。また、毎年全社員は健康診断を受診するように、会社側が手配してくれます。

 

・その他、ポスターを掲示しての発信

 

・日々の体調管理のために非接触体温計を設置

 

健康情報は重要な個人情報になりますので、職場での取り扱いや、情報の共有は必要最小限にするなどの注意が必要です。また、内容や伝え方によってはハラスメントの対象にもなりかねません。

しかし、「従業員を守る」という観点からこうした取り組みも必要不可欠であることは意識しておいていただきたいです。

 

加古川オフィスづくり.comでは、感染予防対策商品のご相談・紹介・販売も承っております。

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